“廉潔方能聚人，律己方能服人，身正方能帶人，無(wú)私方能感人”。7月6日下午，集團(tuán)黨委召開(kāi)新任職干部集體廉政談話會(huì)議，18名新任職干部接受談話。集團(tuán)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)王術(shù)飛，黨委副書(shū)記、總經(jīng)理龔智輝，黨委副書(shū)記湯向東，黨委委員、紀(jì)委書(shū)記曹才勇出席會(huì)議。

王術(shù)飛提出四點(diǎn)要求，一是要對(duì)黨忠誠(chéng)，做講政治的干部，堅(jiān)決踐行“兩個(gè)維護(hù)”，胸懷“國(guó)之大者”，提高政治站位，自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致；二是要練好內(nèi)功，做有本領(lǐng)的干部，要貫徹新發(fā)展理念，練就過(guò)硬本領(lǐng)，找準(zhǔn)角色定位，努力成為推動(dòng)公司發(fā)展的行家里手；三是要勤勉務(wù)實(shí)，做有擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?，?jiān)持“干”字當(dāng)先，抓好落實(shí)，注重實(shí)效，緊扣集團(tuán)“三大目標(biāo)”，圍繞“結(jié)構(gòu)優(yōu)化”主題，助推“四大行動(dòng)”，高質(zhì)量、高效率落實(shí)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)；四是要守住底線，做有定力的干部，把黨紀(jì)黨規(guī)作為一面鏡子，常常提醒、時(shí)時(shí)對(duì)照，走好第一步、凈化交友圈、管住細(xì)微處。

龔智輝指出，領(lǐng)導(dǎo)干部要講政治，顧大局，做不忘初心的踐行者，政治站位要高，格局要大，視野要寬，做事要實(shí)；要敢擔(dān)當(dāng)，善作為，做開(kāi)拓創(chuàng)新的先行者，堅(jiān)持以上率下、勇于擔(dān)當(dāng)，把培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí)與實(shí)際工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，不斷增強(qiáng)工作實(shí)效；要抓落實(shí)，重實(shí)效，做砥礪前行的奮斗者，主動(dòng)發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神，以“抓鐵有痕、踏石留印”的勁頭，一以貫之抓落實(shí)；要強(qiáng)作風(fēng)，樹(shù)形象，做清正廉潔的示范者，用實(shí)際行動(dòng)給職工群眾樹(shù)立良好的學(xué)習(xí)榜樣，自覺(jué)筑起一道堅(jiān)不可摧的“防火墻”。

湯向東要求，新任職干部要堅(jiān)守政治底線，不折不扣地貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，要增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”；要堅(jiān)守紀(jì)律底線，自覺(jué)用黨章規(guī)范自己的一言一行，做到政治信仰不變、政治立場(chǎng)不移、政治方向不偏；要堅(jiān)守法律底線，心中高懸法律的明鏡，手中緊握法律的戒尺，胸中知曉做事的尺度，努力成為一名讓組織放心、讓群眾滿意的領(lǐng)導(dǎo)干部。

曹才勇強(qiáng)調(diào)，任前廉政談話的目的是督促新任職干部在新的崗位、新的起點(diǎn)上始終保持清醒頭腦，劃出紅線、標(biāo)出底線，他要求新任職干部要做踐行宗旨的表率、履職盡責(zé)的表率、凝心聚力的表率、崇潔尚廉的表率，要認(rèn)真貫徹集團(tuán)各項(xiàng)決策部署，切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”，營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好氛圍。

新任職干部逐一進(jìn)行表態(tài)發(fā)言，表示一定不辜負(fù)黨組織的信任和期望，將進(jìn)一步提高政治站位，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，嚴(yán)格修身自律，以更加飽滿的熱情和精神投入到工作中，力爭(zhēng)在新的工作崗位上做出更大貢獻(xiàn)。（黨群工作部）