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改革創(chuàng)新 提質(zhì)增效 奮力開創(chuàng)新常態(tài)下健康發(fā)展新局面
發(fā)布時(shí)間:2015-03-24 12:47:31

  

集團(tuán)第六屆三次職代會暨2015年工作會議隆重召開

 

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大會現(xiàn)場

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省派監(jiān)事會主席鄒福明講話

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集團(tuán)董事長、總經(jīng)理方聯(lián)民作行政工作報(bào)告

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集團(tuán)黨委書記、副董事長周雄飛作總結(jié)講話

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集團(tuán)黨委副書記、常務(wù)副總經(jīng)理馬捷主持14日上午會議

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集團(tuán)紀(jì)委書記、副總經(jīng)理吳年春就《分子公司管理制度》(修訂版)作宣講說明

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集團(tuán)董事會秘書姜賽蛟就《員工獎懲條例》(修訂版)《行政責(zé)任追究辦法》(修訂版)作宣講說明

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集團(tuán)工會主席孫納英作工會工作報(bào)告

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集團(tuán)董事長、總經(jīng)理方聯(lián)民,工會主席孫納英分別代表資方、勞方簽訂《集體合同》《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》《工資集體協(xié)商協(xié)議》

 

313日至14日,集團(tuán)第六屆第三次職工代表大會暨2015年工作會議在長沙隆重召開,400多名正式代表、列席代表、特邀代表出席會議。集團(tuán)董事長、總經(jīng)理方聯(lián)民作行政工作報(bào)告,工會主席孫納英作工會工作報(bào)告,集團(tuán)紀(jì)委書記、副總經(jīng)理吳年春,董事會秘書姜賽蛟就集團(tuán)有關(guān)制度修訂作宣講說明。大會分別由集團(tuán)黨委書記、副董事長周雄飛,黨委副書記、常務(wù)副總經(jīng)理馬捷主持,周雄飛作大會總結(jié)講話。省派監(jiān)事會主席鄒福明出席并講話。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、省派監(jiān)事會第五辦事處主任毛利輝主席臺就坐。

大會審議通過了關(guān)于行政工作報(bào)告、工會工作報(bào)告、《分公司管理制度》(修訂版)、《員工獎懲條例》(修訂版)、《行政責(zé)任追究辦法》(修訂版)、《改革改制職工分流安置方案補(bǔ)充條款》、《崗位工資管理辦法》、《集體合同》、《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》、《工資集體協(xié)商協(xié)議》共10個(gè)決議。

13日上午8點(diǎn)50分,全體代表起立,大會在莊嚴(yán)的國歌聲中開幕。

方聯(lián)民代表集團(tuán)作了題為《改革創(chuàng)新  提質(zhì)增效  奮力開創(chuàng)新常態(tài)下健康發(fā)展新局面》的行政工作報(bào)告。報(bào)告分為2014年工作回顧和2015年工作部署兩個(gè)部分。

報(bào)告指出,2014年集團(tuán)全力、穩(wěn)健、有序推進(jìn)各項(xiàng)工作,取得了五個(gè)方面的成績:一是市場開拓保量提質(zhì),二是生產(chǎn)管控成效顯著,三是基礎(chǔ)管理全面提升,四是發(fā)展后勁加速積聚,五是黨群工作有力有為。

報(bào)告客觀分析了集團(tuán)2015年發(fā)展將面臨的困難和問題有:一是市場開拓壓力大,二是內(nèi)部發(fā)展不平衡,三是盈利能力不強(qiáng),四是融資壓力較大,五是人才儲備不足。

方聯(lián)民指出,2015年是全面深化改革的關(guān)鍵之年,是“十二五”規(guī)劃的收官之年,更是為適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)的奮進(jìn)之年。報(bào)告提出2015年工作思路:

以十八屆三中、四中全會精神為指導(dǎo),深入貫徹省委經(jīng)濟(jì)工作會議和省國企改革會議精神,堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào),主動適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)和行業(yè)發(fā)展新趨勢,精準(zhǔn)把握“改革與穩(wěn)定”、“規(guī)模與效益”、“速度與質(zhì)量”三組關(guān)系的平衡點(diǎn),搶抓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)升級、新型城鎮(zhèn)化建設(shè)提速、“一帶一路”戰(zhàn)略推進(jìn)的新機(jī)遇,以改革創(chuàng)新為動力,以項(xiàng)目管控為重點(diǎn),以夯實(shí)管理為支撐,以加強(qiáng)黨建為保障,以提質(zhì)增效為目標(biāo),開創(chuàng)集團(tuán)健康發(fā)展新局面。

報(bào)告明確了今年集團(tuán)工作八大目標(biāo):一是確保承接工程業(yè)務(wù)80億元,力爭100億元;二是確保實(shí)現(xiàn)總產(chǎn)值90億元,力爭105億元;三是確保實(shí)現(xiàn)利潤9000萬元,力爭1億元;四是杜絕較大安全事故與質(zhì)量事故,爭創(chuàng)全省安全生產(chǎn)先進(jìn)單位;五是基本完成土地處置和職工安置工作;六是力爭國家級獎項(xiàng)1項(xiàng)、國家專利1項(xiàng)、省部級以上工法8項(xiàng);七是完成集團(tuán)資質(zhì)工作規(guī)劃及特級資質(zhì)重新就位準(zhǔn)備工作;八是完成集團(tuán)“十三五”發(fā)展規(guī)劃的編制。

為實(shí)現(xiàn)八大目標(biāo),報(bào)告就2015年工作部署了五大工作舉措:一是深化改革,激發(fā)發(fā)展動力和創(chuàng)新活力;二是調(diào)整結(jié)構(gòu),優(yōu)化市場格局和產(chǎn)業(yè)布局;三是嚴(yán)控項(xiàng)目,確保質(zhì)安穩(wěn)固和效益穩(wěn)升;四是夯實(shí)管理,提高內(nèi)控水平和發(fā)展品質(zhì);五是加強(qiáng)黨建,充分發(fā)揮黨組織政治核心作用。

孫納英作了題為《強(qiáng)化工會職能  促進(jìn)公司發(fā)展》的工會工作報(bào)告。報(bào)告指出,一年來集團(tuán)工會工作主要做到了:一是民主管理不斷加強(qiáng),二是制度建設(shè)不斷完善,四是幫扶慰問不斷強(qiáng)化,五是文體活動豐富多彩,六是女工工作穩(wěn)步推進(jìn),七是培訓(xùn)教育抓好重點(diǎn),八是群眾來訪認(rèn)真接待。

工會工作報(bào)告還就2015年集團(tuán)工會工作作出部署:一是服務(wù)和諧勞動關(guān)系,依法加強(qiáng)民主管理;二是服務(wù)廣大職工群眾,拓展服務(wù)幫扶平臺;三是服務(wù)企業(yè)中心工作,創(chuàng)新勞動競賽形式;四是加強(qiáng)工會組織建設(shè),切實(shí)履職發(fā)揮職能。

鄒福明講話指出, 這次會議是一次發(fā)揚(yáng)民主、團(tuán)結(jié)鼓勁的大會,更是一次群策群力、謀劃發(fā)展、努力完成2015年工作目標(biāo)的誓師大會,要將這種干勁融入到工作落實(shí)當(dāng)中,推動公司發(fā)展壯大。

鄒福明指出,2014年湖南路橋工作非常出色、亮點(diǎn)紛呈,為整個(gè)湖南路橋發(fā)展史上濃墨重彩的一頁。就2015年工作,他提出了三個(gè)希望,一是要繼續(xù)群眾路線教育實(shí)踐活動,鞏固活動成果。二是要狠抓業(yè)務(wù)拓市場。三是要提升創(chuàng)效能力。

會上,吳年春就《分公司管理制度》(修訂版)作了宣講說明。姜賽蛟就《員工獎懲條例》和《行政責(zé)任追究辦法》修訂情況作了宣講說明。集團(tuán)人力資源部部長蔣志思就《改革改制職工分流安置方案補(bǔ)充條款》《崗位工資管理辦法》作宣講說明。

會上,集團(tuán)總經(jīng)理助理、工程管理部部長楊春會代表集團(tuán)下達(dá)了《集團(tuán)2015年生產(chǎn)計(jì)劃》。

大會共收集職工提案(建議)77條,歸納為六大類19條,方聯(lián)民予以解答。他提出,今后職工提案(意見)必須妥善落實(shí)、回應(yīng),上一年度提案的落實(shí)情況必須在下一年度職代會上作總結(jié)說明,以更好服務(wù)廣大職工群眾。

會上,各分(子)董事長、經(jīng)理向方聯(lián)民遞交了《績效目標(biāo)責(zé)任書》《綜合治理目標(biāo)責(zé)任書》《計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書》,各分(子)黨總支書記向周雄飛遞交了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》。會上,方聯(lián)民、孫納英分別代表資方、勞方簽訂了《集體合同》《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》《工資集體協(xié)商協(xié)議》。

大會最后,周雄飛作總結(jié)講話。他要求,一是要宣傳貫徹好會議精神。二是要全力完成今年目標(biāo)任務(wù)。會后各分(子)公司要召開班子會議,對全年生產(chǎn)和經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行細(xì)化分解,落實(shí)到人;機(jī)關(guān)各部門要召開專題會議,結(jié)合本部門的職能職責(zé),充分發(fā)揮職能作用,全司上下形成合力,確保今年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)完成。三是要加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。第一是要健全制度體系,第二是要落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,第三是要加大違紀(jì)違法案件查處力度。

周雄飛強(qiáng)調(diào),湖南路橋歷經(jīng)60年,從小到大,從弱到強(qiáng),幾代“路橋人”流血流汗、艱苦奮斗抒寫出壯麗篇章。2015年,我們有理由相信,在以方聯(lián)民為核心的班子帶領(lǐng)下,廣大路橋人共同拼搏,路橋一定會再創(chuàng)奇跡,再鑄輝煌。(攝影李建軍、姚躍初)

 

 

 

 

 

改革創(chuàng)新 提質(zhì)增效 奮力開創(chuàng)新常態(tài)下健康發(fā)展新局面

  

集團(tuán)第六屆三次職代會暨2015年工作會議隆重召開

 

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大會現(xiàn)場

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省派監(jiān)事會主席鄒福明講話

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集團(tuán)董事長、總經(jīng)理方聯(lián)民作行政工作報(bào)告

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集團(tuán)黨委書記、副董事長周雄飛作總結(jié)講話

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集團(tuán)黨委副書記、常務(wù)副總經(jīng)理馬捷主持14日上午會議

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集團(tuán)紀(jì)委書記、副總經(jīng)理吳年春就《分子公司管理制度》(修訂版)作宣講說明

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集團(tuán)董事會秘書姜賽蛟就《員工獎懲條例》(修訂版)《行政責(zé)任追究辦法》(修訂版)作宣講說明

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集團(tuán)工會主席孫納英作工會工作報(bào)告

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集團(tuán)董事長、總經(jīng)理方聯(lián)民,工會主席孫納英分別代表資方、勞方簽訂《集體合同》《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》《工資集體協(xié)商協(xié)議》

 

313日至14日,集團(tuán)第六屆第三次職工代表大會暨2015年工作會議在長沙隆重召開,400多名正式代表、列席代表、特邀代表出席會議。集團(tuán)董事長、總經(jīng)理方聯(lián)民作行政工作報(bào)告,工會主席孫納英作工會工作報(bào)告,集團(tuán)紀(jì)委書記、副總經(jīng)理吳年春,董事會秘書姜賽蛟就集團(tuán)有關(guān)制度修訂作宣講說明。大會分別由集團(tuán)黨委書記、副董事長周雄飛,黨委副書記、常務(wù)副總經(jīng)理馬捷主持,周雄飛作大會總結(jié)講話。省派監(jiān)事會主席鄒福明出席并講話。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、省派監(jiān)事會第五辦事處主任毛利輝主席臺就坐。

大會審議通過了關(guān)于行政工作報(bào)告、工會工作報(bào)告、《分公司管理制度》(修訂版)、《員工獎懲條例》(修訂版)、《行政責(zé)任追究辦法》(修訂版)、《改革改制職工分流安置方案補(bǔ)充條款》、《崗位工資管理辦法》、《集體合同》、《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》、《工資集體協(xié)商協(xié)議》共10個(gè)決議。

13日上午8點(diǎn)50分,全體代表起立,大會在莊嚴(yán)的國歌聲中開幕。

方聯(lián)民代表集團(tuán)作了題為《改革創(chuàng)新  提質(zhì)增效  奮力開創(chuàng)新常態(tài)下健康發(fā)展新局面》的行政工作報(bào)告。報(bào)告分為2014年工作回顧和2015年工作部署兩個(gè)部分。

報(bào)告指出,2014年集團(tuán)全力、穩(wěn)健、有序推進(jìn)各項(xiàng)工作,取得了五個(gè)方面的成績:一是市場開拓保量提質(zhì),二是生產(chǎn)管控成效顯著,三是基礎(chǔ)管理全面提升,四是發(fā)展后勁加速積聚,五是黨群工作有力有為。

報(bào)告客觀分析了集團(tuán)2015年發(fā)展將面臨的困難和問題有:一是市場開拓壓力大,二是內(nèi)部發(fā)展不平衡,三是盈利能力不強(qiáng),四是融資壓力較大,五是人才儲備不足。

方聯(lián)民指出,2015年是全面深化改革的關(guān)鍵之年,是“十二五”規(guī)劃的收官之年,更是為適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)的奮進(jìn)之年。報(bào)告提出2015年工作思路:

以十八屆三中、四中全會精神為指導(dǎo),深入貫徹省委經(jīng)濟(jì)工作會議和省國企改革會議精神,堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào),主動適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)和行業(yè)發(fā)展新趨勢,精準(zhǔn)把握“改革與穩(wěn)定”、“規(guī)模與效益”、“速度與質(zhì)量”三組關(guān)系的平衡點(diǎn),搶抓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)升級、新型城鎮(zhèn)化建設(shè)提速、“一帶一路”戰(zhàn)略推進(jìn)的新機(jī)遇,以改革創(chuàng)新為動力,以項(xiàng)目管控為重點(diǎn),以夯實(shí)管理為支撐,以加強(qiáng)黨建為保障,以提質(zhì)增效為目標(biāo),開創(chuàng)集團(tuán)健康發(fā)展新局面。

報(bào)告明確了今年集團(tuán)工作八大目標(biāo):一是確保承接工程業(yè)務(wù)80億元,力爭100億元;二是確保實(shí)現(xiàn)總產(chǎn)值90億元,力爭105億元;三是確保實(shí)現(xiàn)利潤9000萬元,力爭1億元;四是杜絕較大安全事故與質(zhì)量事故,爭創(chuàng)全省安全生產(chǎn)先進(jìn)單位;五是基本完成土地處置和職工安置工作;六是力爭國家級獎項(xiàng)1項(xiàng)、國家專利1項(xiàng)、省部級以上工法8項(xiàng);七是完成集團(tuán)資質(zhì)工作規(guī)劃及特級資質(zhì)重新就位準(zhǔn)備工作;八是完成集團(tuán)“十三五”發(fā)展規(guī)劃的編制。

為實(shí)現(xiàn)八大目標(biāo),報(bào)告就2015年工作部署了五大工作舉措:一是深化改革,激發(fā)發(fā)展動力和創(chuàng)新活力;二是調(diào)整結(jié)構(gòu),優(yōu)化市場格局和產(chǎn)業(yè)布局;三是嚴(yán)控項(xiàng)目,確保質(zhì)安穩(wěn)固和效益穩(wěn)升;四是夯實(shí)管理,提高內(nèi)控水平和發(fā)展品質(zhì);五是加強(qiáng)黨建,充分發(fā)揮黨組織政治核心作用。

孫納英作了題為《強(qiáng)化工會職能  促進(jìn)公司發(fā)展》的工會工作報(bào)告。報(bào)告指出,一年來集團(tuán)工會工作主要做到了:一是民主管理不斷加強(qiáng),二是制度建設(shè)不斷完善,四是幫扶慰問不斷強(qiáng)化,五是文體活動豐富多彩,六是女工工作穩(wěn)步推進(jìn),七是培訓(xùn)教育抓好重點(diǎn),八是群眾來訪認(rèn)真接待。

工會工作報(bào)告還就2015年集團(tuán)工會工作作出部署:一是服務(wù)和諧勞動關(guān)系,依法加強(qiáng)民主管理;二是服務(wù)廣大職工群眾,拓展服務(wù)幫扶平臺;三是服務(wù)企業(yè)中心工作,創(chuàng)新勞動競賽形式;四是加強(qiáng)工會組織建設(shè),切實(shí)履職發(fā)揮職能。

鄒福明講話指出, 這次會議是一次發(fā)揚(yáng)民主、團(tuán)結(jié)鼓勁的大會,更是一次群策群力、謀劃發(fā)展、努力完成2015年工作目標(biāo)的誓師大會,要將這種干勁融入到工作落實(shí)當(dāng)中,推動公司發(fā)展壯大。

鄒福明指出,2014年湖南路橋工作非常出色、亮點(diǎn)紛呈,為整個(gè)湖南路橋發(fā)展史上濃墨重彩的一頁。就2015年工作,他提出了三個(gè)希望,一是要繼續(xù)群眾路線教育實(shí)踐活動,鞏固活動成果。二是要狠抓業(yè)務(wù)拓市場。三是要提升創(chuàng)效能力。

會上,吳年春就《分公司管理制度》(修訂版)作了宣講說明。姜賽蛟就《員工獎懲條例》和《行政責(zé)任追究辦法》修訂情況作了宣講說明。集團(tuán)人力資源部部長蔣志思就《改革改制職工分流安置方案補(bǔ)充條款》《崗位工資管理辦法》作宣講說明。

會上,集團(tuán)總經(jīng)理助理、工程管理部部長楊春會代表集團(tuán)下達(dá)了《集團(tuán)2015年生產(chǎn)計(jì)劃》。

大會共收集職工提案(建議)77條,歸納為六大類19條,方聯(lián)民予以解答。他提出,今后職工提案(意見)必須妥善落實(shí)、回應(yīng),上一年度提案的落實(shí)情況必須在下一年度職代會上作總結(jié)說明,以更好服務(wù)廣大職工群眾。

會上,各分(子)董事長、經(jīng)理向方聯(lián)民遞交了《績效目標(biāo)責(zé)任書》《綜合治理目標(biāo)責(zé)任書》《計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書》,各分(子)黨總支書記向周雄飛遞交了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》。會上,方聯(lián)民、孫納英分別代表資方、勞方簽訂了《集體合同》《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》《工資集體協(xié)商協(xié)議》。

大會最后,周雄飛作總結(jié)講話。他要求,一是要宣傳貫徹好會議精神。二是要全力完成今年目標(biāo)任務(wù)。會后各分(子)公司要召開班子會議,對全年生產(chǎn)和經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行細(xì)化分解,落實(shí)到人;機(jī)關(guān)各部門要召開專題會議,結(jié)合本部門的職能職責(zé),充分發(fā)揮職能作用,全司上下形成合力,確保今年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)完成。三是要加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。第一是要健全制度體系,第二是要落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,第三是要加大違紀(jì)違法案件查處力度。

周雄飛強(qiáng)調(diào),湖南路橋歷經(jīng)60年,從小到大,從弱到強(qiáng),幾代“路橋人”流血流汗、艱苦奮斗抒寫出壯麗篇章。2015年,我們有理由相信,在以方聯(lián)民為核心的班子帶領(lǐng)下,廣大路橋人共同拼搏,路橋一定會再創(chuàng)奇跡,再鑄輝煌。(攝影李建軍、姚躍初)

 

 

 

 

 

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