隧道分公司針對(duì)員工工作能力、創(chuàng)新能力、執(zhí)行能力薄弱的現(xiàn)象，決定在全司范圍內(nèi)大力推進(jìn)員工素質(zhì)提升工程，組織員工開展系列素質(zhì)培訓(xùn)。

12月23日，在分公司會(huì)議室，首次組織分公司本部員工集體學(xué)習(xí)了北京《贏家大課堂》首席專家陳浩主講的《為自己工作，做最有價(jià)值的員工》的講座。講座從心態(tài)決定命運(yùn)；永遠(yuǎn)的進(jìn)取心；不同的看法不同的命運(yùn)等三個(gè)方面通過(guò)實(shí)際案例分析講述了企業(yè)員工如何樹立正確的心態(tài)和價(jià)值觀，如何轉(zhuǎn)變觀念，將公司工作作為自己的事業(yè)，讓廣大員工明白“工作就是在成就自己的事業(yè)”、 “你的工作就是你的生命投影”、“你的歷史，是你自己寫成”的道理。

今后隧道分公司還要分層次，分梯隊(duì)組織培訓(xùn)，要通過(guò)持續(xù)、經(jīng)?；呐嘤?xùn)，不斷提高員工職業(yè)素養(yǎng)、政策水平、業(yè)務(wù)能力，培養(yǎng)造就一支有理想、有信念、積極向上、充滿活力、水平高、向心力強(qiáng)的高效團(tuán)隊(duì)。（隧道分公司  顏?lái)担?span lang="EN-US">